Êtes-vous à jour de vos obligations sociales ?
Pour faire un état des lieux précis de vos obligations sociales
Corriger et anticiper les risques financiers en cas de contrôle
Pourquoi un diagnostic social ?
- S’assurer de la bonne application des dispositions légales et réglementaires
- Valider la fiabilité du contrôle interne de votre fonction sociale
- Optimiser votre système de protection sociale et votre politique de rémunération
- Appréhender vos engagements futurs en matière de retraite
Aux questions complexes, nous offrons des réponses expertes et simplifiées
Comment identifier vos zones de risque ?
- Bénéficiez de notre expertise des modalités de gestion sociale
- Accédez à un transfert de compétences personnalisé à tous les niveaux de votre organisation
- Bénéficiez d’un ensemble de recommandations organisées selon les priorités identifiées par le diagnostic.
N’attendez pas qu’un contrôle arrive, anticipez-le !
Le Droit du Travail s’applique à tous, mais pas de la même manière